管理學學科（特設專業一）：勞動關系專業介紹

　　管理學學科（特設專業一）：管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類

　　工商管理類：勞動關系、體育經濟與管理、財務會計教育、市場營銷教育

　　勞動關系：

　　統計信息（數據統計截止日期：2012年12月30日）

　　1、該專業2012年全國普通高校畢業生規模：50-100人

　　2、該專業2012年全國普通高校畢業生性別比例：男36%：女64%

　　3、該專業2012年全國高考招生文理科比例：文科35%：理科65%

　　4、該專業近幾年全國就業率區間：2010（95%-100%）2011（95%-100%）2012（95%-100%）

　　5、該專業全國報考碩士較集中的專業：勞動經濟學、社會保障、法律(非法學)、西方經濟學

　　主干課程勞動經濟學、組織行為學、勞動就業與培訓、勞動關系學、勞動法規與政策、社會保障學、人力資源管理、管理學、社會學、集體協商與集體談判制度、薪酬管理、工會理論與實務、勞動爭議處理實務、工作分析與崗位管理、社會調查方法、員工沖突管理等。

　　就業方向學生畢業后可在各級人力資源與社會保障部門、民政部門，各種人才、職介機構，工會系統、各類企業和事業單位人力資源部門、社區基層等從事勞動關系的協調與管理工作。

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