高職自主招生：腦筋急轉彎進考題 學生競爭比例超3:1
2012-04-01 11:12:46重慶商報文章作者：秦健
昨天上午,重慶市今年高職單招考試拉開帷幕,10所院校將在兩天時間內自主選拔9000名優秀學生。考試分為筆試和面試,由各校自主命題。記者從重慶三所學校了解到,僅三所學校報考人數就有近萬人,競爭比例超過3∶1。
考生競爭比例超過3∶1
“沒有專門的語數外知識,考題都很生活化,都是一些基本常識。”昨天上午,合川中學的陳麗紅笑意盈盈地走出重慶工業職業技術學院大門,向等在門口的爸爸報喜。她說,學校沒有復習提綱,此前她還很緊張,沒想到一點不難。
“既然是單招,我們就取消了語數外的學科考核,而是考查學生的綜合能力,是對知識面的考核。”該校招生就業處有關負責人介紹,基于此,學校也是唯一將高中會考成績納入單招考試體系的學校。該校將500分的滿分分成了三部分:高中會考成績占150分、綜合素質測試占150分、專業面試占150分和英語人機對話測試50分。
據了解,該校今年計劃單招900名學生,報名的學生有3129人,競爭比例超過3∶1;而重慶電子工程職業學院今年單招計劃1400人,報名人數也達5220人;重慶房地產職業學院今年只有360個招生計劃,但是報名人數達1069人。
現場視頻可看面試過程
據重慶電子工程職業學院教務處長冉學農介紹,該校今年的筆試除了語文、數學、外語外,還有職業能力測試,內容有腦筋急轉彎、法律法規、環保。
今年學校推行了“陽光面試”,候考考生和家長們可以在一間階梯教室內通過視頻現場觀看面試全過程,不過為了給面試題目保密,視頻沒有聲音。
學生就業率達90%以上
采訪中了解到,高職院校畢業生的就業率普遍走高。
作為首批試點單招的高職院校,重慶工業職業技術學院已經單獨招生5年。該校相關負責人說,截至目前,學校單招學生的就業率都在99%左右。由于學校把培養人才與企業需求緊密結合,還與長安、四聯集團等企業直接簽訂訂單培養,學生還沒畢業就被企業“簽走”。
重慶城市管理職業學院招生就業處相關負責人也表示,近幾年來,學校單招學生的就業率都在90%以上。
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